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竞聘管理岗位个人优势(shì)怎么(me)写，个人竞聘优势自述(shù)简短

　　1、具有(yǒu)较强的(de)学习能力，认真刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任心强，具有(yǒu)一(yī)定的团队合作能力(lì)、快速(sù)执(zhí)行(xíng)能力；

　　3、亲和力(lì)强，有耐心、沟通(tōng)能力强，能很(hěn)好地处理突发状况(kuàng)，应变(biàn)能(néng)力强；

　　4、为人严(yán)谨认(rèn)真，诚实守信，公私分明(míng)，具(jù)有良好的思(sī)想品德和(hé)操守；

　　5、乐观开朗，善于与人沟通(tōng)，工作主动(dòng)积极，服务意识很强(qiáng)。

　　先突出个人优势，匹配(pèi)的优点非常重要。

　　后面加上对应经(jīng)历(lì)的简单描述，就会显得更丰富(fù)。

　　标(biāo)准的求(qiú)职简历主要由四个基本内容组(zǔ)成(chéng)：

　　1、基本情况：姓名(míng)、性别、出生日期、民(mín)族、婚姻状况(kuàng)和联系(xì)方式等。

　　2、教育背景：按时间顺序列(liè)出初中至最(zuì)高(gāo)学历的学校(xiào)、专业和主要课程。

　　所参加的各种(zhǒng)专业(yè)知(zhī)识和技(jì)能培训。

　　3、工作经历：按(àn)时(shí)间顺序(xù)列出参(cān)加工作的所有的(de)就业记录，包括公司／单(dān)位名称、职务(wù)、就任(rèn)及离任时(shí)间，应该突出所任每(měi)个职位的(de)职责、工作性质等mbb是什么公司，mbb是什么意思缩写(děng)，此为求职简历的精髓部分。

　　4、其他：个人特(tè)长(zhǎng)及爱好、其(qí)他(tā)技能、专业团(tuán)体、著(zhù)述和证明人等。

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