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竞聘管理(lǐ)岗位个人优势怎么写，个人(rén)竞聘优势自述简短

　　1、具有较强的学习(xí)能力，认(rèn)真刻苦(kǔ)，勤奋务实；

　　2、工作责任心强，具有一定的(de)团队合作(zuò)能力、快速执行能力(lì)；

　　3、亲和力强，有耐心、沟通能(néng)力强，能很好地处理(lǐ)突发状况，应变能(néng)力强(qiáng)；

　　4、为人严谨(jǐn)认真，诚(chéng)实(shí)守信(xìn)，公(gōng)私分明，具有良(liáng)好的思想品德(dé)和操(cāo)守；

　　5、乐(lè)观开(kāi)朗，善于(yú)与人沟(gōu)通，工(gōng)作主动积(jī)极，服务意识很强。

　　先(xiān)突出个人优势，匹(pǐ)配的优点(diǎn)非常重要(yào)。

　　后面加上(shàng)对应经历的简单描述，就(jiù)会显得更丰富。

　　标(biāo)准的求职简(jiǎn)历主(zhǔ)要(yào)由(yóu)四个基本(běn)内容组成：

　　1、基本情况：姓(xìng)名、性(xìng)别、出生(shēng)日期、民族、婚姻状(zhuàng)况和联系方(fāng)式等。

　　2、教育背景：按(àn)时间顺序列出初中至最高(gāo)学(xué)历(lì)的学校、专(zhuān)业和主要课程。

　　所参加的各种专业知识和技能培训。

　　3、工作经历：按时(shí)间顺序(xù)列出参(cān)加工作的(de)所有的就(jiù)业记录，包括公司／单位名称(chēng)、职务(wù)、就任(rèn)及离任(rèn)时间，应该突出所任(rèn)每个职位的职责、工作性质(zhì)等，此为(wèi)求(qiú)职简历的精髓部(bù)分。

　　4、其他：个人特(tè)长(zhǎng)及爱(ài)好、其他技能、专(zhuān)业团体、著述和证明人等(děng)。

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